不快乐的员工让全球经济损失8.9万亿美元：盖洛普报告

盖洛普的“全球职场状态”报告显示，不快乐的员工给全球经济造成了8.9万亿美元的损失，相当于全球GDP的9%。

每天的负面情绪——如孤独、愤怒和悲伤——影响着全球20%的员工。41%的员工受到压力的影响。远程工作者和缺乏工作动力的员工受影响最大。

那些认为工作有意义的员工报告的生活满意度更高。缺乏工作动力的员工比失业者遭受的痛苦更多。

只有23%的员工是积极投入的，而62%的员工缺乏工作动力。雇主必须解决这一问题，以提升员工的福祉和经济表现。